Jak již bylo uvedeno v článku v minulém čísle BA, identifikace a kontrola jsou neoddělitelně spjaty do jednoho procesu, jde tedy o souhrn kontroly klienta, přičemž část této kontroly tvoří zajištění informací o jeho identitě. Někdy tímto krokem povinnosti povinné osoby ve vztahu k AML končí. Pracovní smlouvy a mzdové výměry, ke kterým má přístup jak zaměstnanec, tak i jeho nadřízený. Může být rozdělena na aktuální a neaktuální. Pracovní smlouvy na dobu určitou rovněž obsahují upozornění, že se blíží konec platnosti smlouvy a je třeba na ni náležitě reagovat. Chtel bych se zeptat. Jsem v pracovni neschopnosti po urazu ruky. Od 1.6.mam ale nastoupit do noveho zamestnani. Posledni kontrolu a ukonceni pracovni neschopnosti mam ale naplanovano na 30.5.Pro noveho zamestnavatele ale potrebuji vypis z karty pro podnikoveho lekare, ktery mi odmitl obvodni lekar vydat s tvrzenim ze musim nejdrive ukoncit PN. O tom, jestli uchazeč o zaměstnání bude nebo nebude mít znovu nárok na podporu, rozhoduje jednak to, jak dlouho v případě předchozí evidence sociální dávku čerpal. A jednak to, kolik toho stihl znovu odpracovat, přičemž se počítají všechna zaměstnání, kromě práce na dohodu o provedení práce s výdělkem do 10 000 Informační shrnutí a odpovědi na dotazy k datovým schránkám. V reakci na to, že k 1. lednu 2023 má novelou zákona o elektronických úkonech a autorizované konverzi dokumentů dojít (nicméně tomu tak nakonec být nemusí – viz dále) k rozšíření okruhu osob, kterým se datové schránky zřizují „automaticky“ (resp. bez Ust. § 216 zákona č. 134/2016 Sb., o zadávání veřejných zakázek, ve znění pozdějších předpisů (ZZVZ), stanovuje povinnost archivace dokumentů o zadávacím řízení po dobu 10 let od ukončení zadávacího řízení (příp. od změny závazku ze smlouvy). Pokud audit požaduje přístup ke všem vloženým dokumentům k J1BO0s. Povinnost vést spisovou službu a pravidla pro skartační řízení upravuje zákon č. 499/2004 Sb., o archivnictví a spisové službě. Ten ukládá určeným původcům vést spisovou službu a povinnost uchovávat dokumenty a umožnit výběr archiválií. Povinnosti ale nejsou pro všechny stejné. Vést spisovou službu musí. S novým rokem nás čeká udělat pořádek za rokem uplynulým a archivovat potřebné dokumenty. Pojďme si připomenout, co je zákonem dáno a na co si dát při archivaci pozor. Vše důležité si shrneme v tomto stručném článku. V závěru pro Vás navíc máme pár praktických rad. 1. Kdo je povinen dokumenty archivovat? Advokát radí, na co si dát pozor, když měníte práci. Možná jste se rozhodli změnit práci. Nebo jste zrovna dostali výpověď. V obou případech je důležité si pohlídat, jak pracovní poměr ukončit a jak co nejlépe začít v novém zaměstnání. Rady jsme připravili ve spolupráci s advokátkou Markétou Nešetřilovou z Ten určuje, jak dlouho je potřeba daný spis archivovat a jak se s ním po uplynutí dané doby naloží. Rozlišujeme trojici skartačních znaků: S (skart, také stoupa) - dokumenty, které nemají historickou hodnotu a jsou určeny ke skartaci, A (archiv) - spisy s historickým významem určené k dlouhodobé archivaci, Jak přesně by výpověď měla vypadat, zákon nestanovuje. Ideálně by však měla obsahovat informaci o tom, že vypovídáte pracovní poměr, datum, kdy tak činíte a váš podpis. Nezapomeňte dokument následně doručit svému zaměstnavateli. Relevantním se totiž stává až v momentě, kdy jej dostane do svých rukou.

jak dlouho archivovat pracovní smlouvy